学校各级领导高度重视教职工体检工作,从2002年起,每年为教职工进行一次全面的健康体检,在保障教职工健康、加强疾病的筛查方面起到了非常重要的作用。校工会作为职工切身利益的代表,在为职工健康谋福利,提高职工的生活及工作质量方面做出了卓越的贡献。校医院作为教职工健康的守门人,不断改进服务方式,提高质量,在做好体检工作,加强体检后续的健康管理等方面努力实践。
今年的体检工作在校工会、离退休处、计财处、人事处、学校办和各二级单位的大力支持下,在校医院全体职工、外聘专家和辅助同学的共同努力下顺利完成。历时25个工作日,共采血4826人,还有个别老师参加体检后没有及时交回体检表,在此提醒各位老师:为了让您尽快拿到全面的体检总结,请您尽快将体检表交回校医院保健科。
今年特别为在职职工和离退休老同志分别量身定做了不同的套餐项目,在体检安排方面特意将离退休老同志集中安排在前十天进行体检。针对经常出现排队的B超项目,今年采取了发放体检号的方式分散体检人群,效果较好,为老师们节省了排队等候的时间,得到老师们的一致好评。
此外,在研究生工作部、学生资助中心、学工部、武装部等部门的鼎力配合下,今年在各楼层安排了同学协助进行引导工作,并为他们配备了对讲机,方便同学们彼此通报信息,及时疏导参检人流。同学们工作非常认真,高度负责。他们的工作受到老师们的好评,体现了当代大学生的风采,给医院体检工作给予了很大的支持。
医院各科室工作人员每天都在工作中不断总结经验,改进工作,以饱满的热情、高度的责任心对待每位受检者。对体检中发现的问题能及时与老师们沟通,主动随访。为了让每位职工能够尽早拿到体检结果,校医院全院职工正在紧锣密鼓地进行数据录入和总检工作。今年医院在加强数据录入和总检质量方面采取措施,加强质量监督管理,提前对工作人员进行岗前培训,对录入、总检质量进行抽查,保证职工拿到一份准确、有个性化指导意见的体检结果。
结合本次体检工作,校医院开展了“2012年教职工体检一日体验”征文活动,号召参加辅助工作的学生随时提出意见建议。不少同学参加了此次活动,并对体检工作提出了很好的建议。校医院也非常欢迎参检老师对今年的体检工作提出意见和建议,我们将在明年的体检工作中不断完善改进工作,给参检教职工提供更好地服务。任何的意见和建议,可以随时向bfxyy101@west.njtu.edu.cn发送邮件进行反映。
如果还有个别老师因各种原因没能参加教职工体检,请您于下周四(6月21日)早上8:00-9:00到校医院保健科办理补检手续并当天进行体检。我们将根据我院能够开展的门诊检查项目,尽量提供服务。请持体检表、化验单,空腹前来。如有长期卧床行动不便的老师需要上门采血服务的,请与护理部联系(51683614)。
重服务、存爱心、讲奉献是校医院服务工作的核心,校医院全体医务工作者将牢记责任、敬业实干,再接再励做好以后的体检工作,当好交大师生的健康守门人。
校医院
2012年6月14日